把中國(guó)的it人才帶到硅谷去,非社交類it圈智能招聘平臺(tái)“哪上班”推出“就職硅谷”頻道 | 36氪
作為一個(gè)it人,你是否有想過(guò)去硅谷工作?在我接觸的一些it人中,時(shí)不時(shí)會(huì)有人持有這種想法。現(xiàn)在專注于互聯(lián)網(wǎng)界的人才與企業(yè)求職招聘的“哪上班”就針對(duì)這個(gè)小眾需求推出了一個(gè)“就職硅谷”頻道,希望能把中國(guó)的it人才帶到硅谷。
“哪上班”是一個(gè)非社交類的it圈智能招聘平臺(tái),由3位海歸回國(guó)做的一個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。其特色是會(huì)通過(guò)人工智能算法將求職者與招聘企業(yè)進(jìn)行自動(dòng)引薦匹配,同時(shí)由于針對(duì)的是互聯(lián)網(wǎng)圈,求職用戶在“哪上班”上展示的簡(jiǎn)歷主要突出其特長(zhǎng)技能,比方說(shuō)設(shè)計(jì)、編程等,用戶可以在上面展示自己的作品和提交自己的社交網(wǎng)絡(luò)信息。
而這個(gè)“就職硅谷”頻道,是“哪上班”聯(lián)手硅谷一些知名it公司,希望把國(guó)內(nèi)優(yōu)秀it人才推薦到硅谷的一個(gè)渠道。在這個(gè)過(guò)程中,招聘公司會(huì)負(fù)責(zé)工作簽證以及未來(lái)綠卡申請(qǐng)辦理等所有流程。
當(dāng)然,要到硅谷it公司工作,顯然不會(huì)那么簡(jiǎn)單,應(yīng)聘者除了必須擁有較強(qiáng)的英文口頭與書(shū)面表達(dá)能力,習(xí)慣閱讀英文技術(shù)文檔外,如果計(jì)算機(jī)專業(yè)本科在國(guó)內(nèi)讀的可能還需要有一些較強(qiáng)的工作經(jīng)驗(yàn), 而計(jì)算機(jī)本科是在美國(guó)讀的話,對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)的要求則不會(huì)很高。他們會(huì)首先同過(guò)電話進(jìn)行初期面試,經(jīng)過(guò)篩選后的人才之后會(huì)與美國(guó)公司做幾次視頻面試。
此外,“哪上班”聯(lián)合創(chuàng)始人michael還表示,硅谷的公司在招聘要求上一般都會(huì)提出要有些可以看到的真才實(shí)學(xué),比方說(shuō)附上過(guò)去引以為豪的一個(gè)創(chuàng)造,如果有一些社交帳號(hào)如github、stack overflow等,則有助于快速全面了解一個(gè)人才的動(dòng)手創(chuàng)造能力。
切入這樣一個(gè)非常小眾的市場(chǎng),michael說(shuō)主要是想利用與硅谷熟悉的人脈關(guān)系資源讓更多的杰出青年去硅谷工作學(xué)習(xí),同時(shí)現(xiàn)在美國(guó)那邊的it人才也比較緊缺。而為了保證求職者的利益,他說(shuō)他們現(xiàn)在所接觸的硅谷公司都是相對(duì)來(lái)說(shuō)是具有一定規(guī)模的,公司均在灣區(qū)并且與他們一直有接觸或者其他方面合作過(guò)。而人才在整個(gè)招聘與就職過(guò)程中不會(huì)付任何費(fèi)用,所有費(fèi)用由硅谷的公司支付,他表示目前已經(jīng)與5家硅谷公司談的招聘合作已經(jīng)進(jìn)入尾聲階段。
是否有點(diǎn)心動(dòng)了呢?如果自己足夠優(yōu)秀,倒也不妨試試。