Scale AI與Meta近日達(dá)成重磅交易——Meta將收購該公司49%的股份，消息一出，行業(yè)為之震動。OpenAI等重要客戶隨即縮減與Scale的合作 （這家ChatGPT開發(fā)商在交易發(fā)生數(shù)月前便已開始這一調(diào)整） ，谷歌也計劃與其切斷業(yè)務(wù)往來。

眾多數(shù)據(jù)標(biāo)注領(lǐng)域的競爭對手受到鼓舞，摩拳擦掌準(zhǔn)備搶占市場空白。

一

其中一個名不見經(jīng)傳，不過其從屬的巨頭你一定不陌生：優(yōu)步。

去年11月，這家網(wǎng)約車巨頭旗下的數(shù)據(jù)標(biāo)注平臺Uber AI Solutions正式投入運營，專注為企業(yè)客戶訓(xùn)練AI模型。Scale與Meta的交易為市場開辟了新空間，優(yōu)步正借機積極向新客戶推介自身服務(wù)。

“對優(yōu)步而言，我們的核心宗旨始終是成為靈活按需工作的首選平臺。”該部門總經(jīng)理、已在優(yōu)步任職十年的梅加·耶塔德卡 （Megha Yethadka） 向《福布斯》表示。優(yōu)步司機便是典型的靈活按需工作者——他們作為承包商，在全球范圍內(nèi)承擔(dān)著接送乘客與配送貨物的工作。“如今，我們的這一核心宗旨又順暢地延伸到了數(shù)字任務(wù)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。”

優(yōu)步6月中旬向《福布斯》透露，公司正積極推動相關(guān)服務(wù)的擴展。

進展之一是推出一項新服務(wù)，可為客戶提供涵蓋音頻、視頻、圖像及文本的現(xiàn)成數(shù)據(jù)集，供其訓(xùn)練自有模型。該公司還將把用于管理數(shù)據(jù)標(biāo)注項目、以及接入簽約眾包數(shù)據(jù)標(biāo)注人員網(wǎng)絡(luò)的內(nèi)部平臺對外開放，授權(quán)客戶使用。除模型訓(xùn)練外，優(yōu)步現(xiàn)在還為客戶提供開發(fā)AI智能體的工具——這類智能體可以替用戶執(zhí)行特定操作，例如協(xié)助客戶支持等任務(wù)。

另一項變化是：該部門最初的名稱是Uber Scaled Solutions，近期已將當(dāng)中的“scaled”替換為“AI”。耶塔德卡稱，更名并非為避免與名稱相近的競爭對手混淆，而是希望更直觀地體現(xiàn)部門的AI屬性。

展望未來，優(yōu)步希望將眾包數(shù)據(jù)標(biāo)注工作項目的更多流程自動化，由此與該領(lǐng)域的競爭對手形成差異。公司正開發(fā)一款軟件界面，讓客戶能“用通俗的語言描述自身數(shù)據(jù)需求”，而平臺則會自動處理任務(wù)分配、工作流搭建及質(zhì)量控制。其理念是更高效地將項目分配給人類數(shù)據(jù)標(biāo)注人員，無需再手動安排工作人員就位。

二

優(yōu)步透露，Uber AI Solutions目前已覆蓋30多個國家和地區(qū)，較去年11月首發(fā)時的5個市場 （含美國、加拿大、印度） 顯著擴展。

耶塔德卡表示，自今年初，平臺上的眾包數(shù)據(jù)標(biāo)注人員數(shù)量已經(jīng)翻倍。她拒絕透露整個網(wǎng)絡(luò)的人員總數(shù)，不過提到每個任務(wù)領(lǐng)域 （如STEM、編程、法律） 均有數(shù)萬名工作者。最活躍的數(shù)據(jù)標(biāo)注人員日均投入3至4小時執(zhí)行任務(wù)，時薪根據(jù)工作復(fù)雜度在20至200美元區(qū)間浮動。該部門目前已服務(wù)50余家企業(yè)客戶，包括自動駕駛公司Aurora及Niantic——后者是游戲《精靈寶可夢GO》 （Pokemon Go） 的開發(fā)商，近期已剝離游戲業(yè)務(wù)，轉(zhuǎn)向企業(yè)級AI領(lǐng)域。

優(yōu)步這項業(yè)務(wù)的擴張恰逢Scale與Meta的合作攪動數(shù)據(jù)標(biāo)注行業(yè)格局。作為交易的一部分，Scale首席執(zhí)行官兼創(chuàng)始人Alexandr Wang將加入Meta，領(lǐng)導(dǎo)該科技巨頭新成立的超級智能實驗室 （Superintelligence Lab） ，與OpenAI、Anthropic及谷歌等公司旗下資金雄厚的前沿實驗室展開競爭。耶塔德卡指出，當(dāng)前“許多企業(yè)正重新審視自己的數(shù)據(jù)合作策略”，力求找到“中立、公正”的供應(yīng)商。

交易達(dá)成后，Mercor、Turing等獨角獸企業(yè)及初創(chuàng)公司Invisible Technologies等小型競爭對手紛紛伺機而動。但耶塔德卡強調(diào)，優(yōu)步規(guī)模龐大，資源儲備豐富，在競爭中獨具優(yōu)勢。她表示，“這個領(lǐng)域多數(shù)企業(yè)的規(guī)模都比我們小得多，還依賴風(fēng)險投資的支持。”

反觀優(yōu)步，其市值達(dá)1750億美元，去年營收439億美元，在耶塔德卡看來是更可靠的長期合作選擇 （她未透露數(shù)據(jù)標(biāo)注部門的具體營收） 。

她指出，與該領(lǐng)域其他服務(wù)提供商不同，優(yōu)步在產(chǎn)品交付方面擁有深厚積淀，與客戶合作時能帶來不同的視角。“我們是一家產(chǎn)品公司，也是一家運營公司，這樣的雙重基因已成為我們在行業(yè)的立身之本。我們確信有機會把這項業(yè)務(wù)打造成優(yōu)步的一條重要業(yè)務(wù)線。”耶塔德卡表示。

三

事實上，早在與Meta達(dá)成交易前，Scale便已注意到優(yōu)步的動作。

“這個領(lǐng)域充滿機遇，越來越多人意識到我們所從事的工作具備很高的價值。優(yōu)步這樣的企業(yè)想在這個賽道一試身手，也是這個緣故。”Scale旗下平臺Outlier （專注為生成式AI提供數(shù)據(jù)標(biāo)注服務(wù)） 總經(jīng)理Xiaote Zhu今年初向《福布斯》表示。

不過，其他競爭對手認(rèn)為，優(yōu)步拔得頭籌并非板上釘釘。最終的贏家將取決于誰能構(gòu)建更優(yōu)質(zhì)的眾包數(shù)據(jù)標(biāo)注人員資源池。估值20億美元的Mercor首席執(zhí)行官布蘭登·福迪 （Brendan Foody） 指出，“數(shù)據(jù)標(biāo)注正朝著高技能化方向轉(zhuǎn)型，優(yōu)步能否成功，要看它構(gòu)建高技能人才網(wǎng)絡(luò)的效率如何。”

此外，優(yōu)步自身還要背負(fù)過往爭議的包袱。多年來，公司因監(jiān)管及簽約司機的待遇問題屢屢卷入風(fēng)波。耶塔德卡稱，客戶對此類問題并未表示介意，且優(yōu)步已承諾在數(shù)據(jù)保密與安全管控方面“堅持做正確的事”。“這一承諾同樣適用于我們這條新業(yè)務(wù)線。”她補充道。

本文譯自：https://www.forbes.com/sites/richardnieva/2025/06/20/uber-scale-data-labeling/