在中國的高等教育金字塔結(jié)構(gòu)中，民辦高校長期處于非優(yōu)勢(shì)地位。近年來， 民辦高校也長久困于“生源、競爭力和吸引力”之爭。企業(yè)家們紛紛創(chuàng)辦大學(xué)，是一時(shí)熱鬧還是百年樹人之大計(jì)？在辦學(xué)經(jīng)費(fèi)、治理結(jié)構(gòu)、生源競爭上，企業(yè)家們是否做好了足夠準(zhǔn)備？未來他們會(huì)面臨哪些挑戰(zhàn)？有教育專家已經(jīng)給曹德旺潑起了冷水，“他對(duì)外說要對(duì)

5月27日,由全國工商聯(lián)、共青團(tuán)中央共同主辦的第七屆全國青年企業(yè)家大會(huì)在杭州開幕。大會(huì)以“以新提質(zhì) 奮進(jìn)未來”為主題,聚集了來自全國各地的部分優(yōu)秀青年企業(yè)家。本屆大會(huì)開幕式上,福耀集團(tuán)董事長曹德旺,正泰集團(tuán)董事長南存輝,恒力集團(tuán)董事長陳建華,京東集團(tuán)董事局主席劉強(qiáng)東等重量級(jí)企業(yè)家發(fā)表主旨演講。每日互動(dòng)董事長方

五一假期，你過得開心嗎？ ?有一個(gè)人不太舒服：胖東來的創(chuàng)始人于東來。因?yàn)樗筒駪粦恢g的糾紛，五一爆發(fā)了。這事早在4月5號(hào)就開始了。那天，柴懟懟發(fā)視頻說胖東來賣玉石是靠“暴利”賺錢，還放出話來有證據(jù)。面對(duì)質(zhì)疑，胖東來沒藏著掖著，接連做出回應(yīng)：公開銷售數(shù)據(jù)、定價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，甚至把產(chǎn)品送去第三方檢測(cè)，還承諾如果有質(zhì)量問題可以退貨

一、剛性制度設(shè)計(jì)：用權(quán)力制衡約束權(quán)力任正非在華為推行的“三權(quán)分立”制度 （提名權(quán)、評(píng)議權(quán)、彈劾權(quán)） ，本質(zhì)基本就是軍隊(duì)管理機(jī)制的有效商業(yè)轉(zhuǎn)化。這種制度的核心是權(quán)力制衡——就像戰(zhàn)場(chǎng)上需要多個(gè)部門協(xié)同作戰(zhàn)一樣，干部選拔也被拆解成三個(gè)獨(dú)立環(huán)節(jié)：業(yè)務(wù)主管負(fù)責(zé)提名候選人，人力資源部門審核績效和資質(zhì)，黨委則手握“道

從2024年開始到現(xiàn)在，中國整個(gè)商業(yè)圈，都在問，如何復(fù)制雷軍IP，能不能認(rèn)識(shí)幾個(gè)小米負(fù)責(zé)傳播的人，去學(xué)習(xí)一下，這種話，聽都聽煩了，耳朵也起繭了，所有人都認(rèn)為小米的傳播已經(jīng)成仙，過去取取經(jīng)，或者挖一兩個(gè)人，就可以奏效。我其實(shí)挺哭笑不得的，稍微對(duì)小米熟悉一點(diǎn)的人都知道，小米現(xiàn)在的組織架構(gòu)和傳播體系，是高度依賴?yán)总妭€(gè)人的，你